El alcalde de Reinosa José Miguel Barrio ha presidido la firma de los contratos de los 17 trabajadores que en los próximos 5 meses ejecutarán los proyectos que presentó el Consistorio a la última convocatoria de subvenciones a las Corporaciones Locales de la Comunidad Autónoma de Cantabria y que cuentan con un presupuesto de 99.500 euros.En concreto, son cinco las iniciativas que subvencionadas por el Servicio Cántabro de Empleo y cofinanciadas en un 50% por el Fondo Social Europeo se van a desarrollar en el municipio por cerca de una veintena de personas que se encontraban en situación de desempleo.
Por áreas, la que mayor número de trabajadores concentra es la de obras. Así, dos oficiales de primera y siete peones se dedicarán, principalmente y hasta finales de año, a la reparación de las aceras y viales de la ciudad. Respecto al ámbito medioambiental, la actividad se centrará en realizar “varias acciones” relacionadas con la Agenda 21 Local. Para ello, se cuenta con un técnico superior en Medio Ambiente y un oficial de primera de Jardinería.
Por su parte, un programa dirigido a la integración social de los menores y sus familias contará también con dos nuevos profesionales, un educador social y un diplomado en Magisterio, mientras que diversas entidades culturales de carácter municipal sumarán temporalmente a sus plantillas a dos licenciados en Historia del Arte.
La lista de proyectos subvencionados se completa con el diseñado para el capítulo de deportes, en el que un animador sociocultural y un diplomado en Magisterio “intentarán dinamizar y favorecer la práctica deportiva entre todos los ciudadanos de Reinosa”.
Una oportunidad
Finalizada la firma, José Miguel Barrio animó a los 17 trabajadores a “aprovechar esta oportunidad de empleo” y les pidió su “colaboración en las diferentes mejoras previstas en el municipio y que ellos mismos desarrollarán”.
“El empleo es la prioridad de este Equipo de Gobierno”, afirmó, “por lo que nos sentimos muy satisfechos con estos nuevos contratos laborales, hechos realidad gracias al apoyo de la Consejería de Empleo y Bienestar Social del Gobierno de Cantabria”.
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